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Gestionnaire de l'administration du personnel
Nos postes vacants
Gestionnaire de l'administration du personnel
Mission
Assurer la gestion administrative du personnel du site d'affectation.
Localisation
Agence Principale de la BCEAO à Abidjan (Côte d'Ivoire)
Nombre de poste(s)
: 01
Responsabilités du poste
Effectue les déclarations sociales et fiscales ;
Instruit ou vérifie l'instruction des demandes de prêts et avances ;
Suit les dossiers confiés à l'avocat-conseil ;
Tient et met à jour les dossiers administratifs du personnel (sauf au Siège) ;
Traite les questions disciplinaires ;
Traite les rémunérations (paie, gratifications, prime de motivation, etc.) ;
Vérifie le traitement des congés et autres absences du personnel ;
Suit l'apurement des comptes d'attente ;
Constitue les vacations comptables dans les délais ;
Procède au règlement des factures ;
Élabore les états justificatifs des soldes de comptes ;
Traite les demandes administratives (attestations diverses) ;
Prend en charge la contribution de la Direction à l'élaboration de la Balance des paiements ;
Suit le recouvrement des créances en souffrance sur les ex-agents ;
Détermine les charges salariales de diverses structures (DSMP, ABCA, etc.) ;
Élabore les états de liquidation des droits et engagements à l'occasion des cessations d'activités ;
Procède au paiement des gratifications pour médailles du travail.
Critères d’éligibilité
Être ressortissant d’un Etat membre de l’UMOA ;
Jouir de ses droits civiques et être de bonne moralité ;
Être âgé de 18 ans au moins et de 40 ans au plus.
Profil requis
Être titulaire d'un diplôme de niveau BAC + 2 à BAC + 4 maximum en Ressources humaines, sciences humaines ou domaines connexes ;
Avoir au minimum 2 ans d'expérience professionnelle pertinente en entreprise, administration ou cabinet dans le domaine de la gestion des ressources humaines.
Pour postuler
, les candidats doivent produire un curriculum vitae (CV) indiquant notamment :
la date de naissance ;
la nationalité ;
les périodes exactes des expériences professionnelles (date début et date fin) ainsi qu'un résumé des activités prises en charge ;
le type de contrat pour chaque expérience (CDD, CDI, Consultance, Stage, etc.) ;
la liste de tous les diplômes y compris le Baccalauréat, en précisant la date d’obtention, l’établissement de formation et la spécialité.
Après avoir téléchargé son CV, le candidat doit obligatoirement renseigner le questionnaire qui lui est automatiquement soumis.
Date de clôture des candidatures :
25 mars 2025
Abidjan (Côte d'Ivoire)
CDI
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